活学善用履约考核评价,着力提升项目管理水平 ——《城投讲坛》第十三期
发布者:城投集团
1月24日晚,第十三期《城投讲坛》如期开讲,由集团项目建设部经理虞朝阳为大家授课,虞经理就2018年1月5日印发的《义乌市城投集团建设项目施工、监理企业履约考核评价办法(试行)》作了内容详解,并对该《办法》在项目管理中如何应用进行了系统培训。虞经理首先就制定《办法》的“初心”进行了阐释:旨在增强集团建设项目施工、监理企业及其从业人员的守法、信用意识,加强工程管理,提高集团建设项目品质。以施工单位为例:其履约考核得分由定期评价定级与动态评价定级两部分决定:定期评价定级由评价期内该企业在我集团所有承建项目的每季度综合得分来确定,而每季度综合得分又根据该企业单个项目评价得分根据算法得出。
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